爲優化生源質量，促進學生就業，與溫州各教育局就師資定向有關事宜進行商量，同時深入了解當地教師招聘相關政策及在溫從教畢業生事情情況，11月4-5日，教師教育學院（體育學院）一行四人在教務處副處長吳麗華的引薦陪同下赴溫州市文成縣、蒼南縣、龍港市等教育局開展調研。學院黨委副書記吳磊，輔導員阮溶明、閻寶瑩參加調研，各教育局領導及相關負責人參加洽談會。
會上，調研組介紹了我院人才培養模式及辦學定位，強調了我院在師範生專業培養方面的優勢與特色，通報了定向生在校的學習情況及綜合表現，指出定向生因就業有保障，普遍存在學習動機不強的問題，建議緊密校地相助，加強定向生過程性監督。各教育局負責人對我們實地走訪這一舉措一致點贊，認爲我們對人才培養足夠重視，彰顯了與用人單位開展相助的誠意。賓主雙方對定向生學習動機不強問題進行了深入研討，認爲應完善就業分配制度，接纳積分制，將學生學業成績納入就業分配方案，建设長效的學業激勵機制，同時前置“名師結對”，利用社會實踐、實習見習讓定向生提早介入事情。
調研會上，各地教育局還對我們人才培養成效給予了充实肯定。此次洽談交流融洽了校地關系，加強了雙方溝通與協作，對優化生源，提升人才培養質量做了鋪墊，雙方配合体现，應常態性保持緊密互動，實現相助共贏。
