當前，就業形勢愈發嚴峻，爲切實做好2022屆畢業生就業事情，教師教育學院于11月29日上午召開2022屆畢業生就業事情研判會，分析了當前的就業形勢，並對接下來就業事情做了針對性部署，學院黨政領導出席會議。
會議首先通報了近期開展的2022屆畢業生就業事情問卷調查結果，結合畢業生在校實際表現，呈現出畢業生求職競爭力模型，對畢業生進行了求職能力畫像。結果顯示，有119名畢業求職競爭力相對較弱，需要重點幫扶。與會人員就全員參與就業事情進行了深入探討，擬建设學院就業導師庫爲學生提供一對一幫扶，形玉成員參與就業事情的大花样。會議還就如何整合校內外資源，疏導畢業生就業焦慮等問題進行了針對性討論。
就业事情是最大的民生，也是教育的最终归宿，教师教育学院必将以务实、精进的态度不停深化就业事情，打造有温度的就業指導和服务，力争以优异的结果做好2022届结业生的就业事情，以此向学生、学校、社会交出一份满意的答卷。
